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通過與團隊成員之間的交流實現共事，團隊深夜视频在线观看，然後通過反思、總結提升為理論或成果，將理論或成果應用到實踐中，培訓師在培訓過程中起著指導作用。團隊深夜视频在线观看，在哲學的意義上，體驗式培訓經曆了一個“從實踐(個人的體驗)到理論(包括個人的認識)再到實踐(企業的具體活動)”的過程，這一過程也是產生真知的過程，正所謂“實踐出真知”。

體驗式培訓過程特別強調學習者的體驗和感；當然驗不是目的，隻是手段，隻有通過團隊成員共享成果並應用於實踐，才是體驗式培訓的目的。采用這種培訓方法，不僅提高了員工和管理者的整體素質，而且有效地創造了企業。每一新項目的進行，都依靠一種關鍵的核心理念，如協作、如擺脫慣性思維，另外也必須別的方式 的輔助。在分享時，培訓講師應正確引導學生突顯核心價值，發掘核心價值的內函。

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